Notre histoire
Portées par nos fondateurs et soutenues par l’ensemble de nos équipes, les valeurs de solidarité, respect et proximité, qui constituent le fondement de nos actions et décisions, sont incarnées par nos collaborateurs afin de les diffuser quotidiennement auprès de vous.
Ainsi, Amontech s’engage résolument à préserver sa culture d’entreprise et ses qualités intrinsèques, qui sont au cœur de son développement et lui permettent de favoriser des relations durables, marquant ainsi sa singularité depuis de nombreuses années.
Nos valeurs
Les valeurs Amontech reposent sur quatre points forts et guident notre conduite au sein de l’entreprise. En les mettant en pratique au quotidien, nous créons une culture d’intégrité, d’innovation et d’excellence qui définit notre identité.
Le respect de l’autre
Amontech met en avant l’importance du respect mutuel dans toutes les interactions.
Il implique d’écouter activement les opinions des autres, de reconnaître et de valoriser la diversité des individus et de créer un environnement où chacun.e se sente en sécurité et respecté.e.
Le respect de l’autre favorise un climat de travail harmonieux, encourage la communication ouverte et facilite la collaboration efficace.
La proximité
La proximité reflète l’engagement d’Amontech à établir des liens solides avec ses parties prenantes, notamment ses clients, partenaires et employés.
Cela peut se traduire par une approche personnalisée pour répondre aux besoins spécifiques des clients, un engagement envers un service client de qualité et une volonté de travailler en étroite collaboration avec les partenaires pour atteindre des objectifs communs.
L’ambition
L’ambition montre la volonté d’Amontech de viser haut et de persévérer pour atteindre des objectifs ambitieux.
Dans le contexte d’Amontech, cela peut signifier l’adoption d’une vision audacieuse pour le développement de l’entreprise, l’exploration de nouvelles opportunités de croissance et la prise de mesures proactives pour rester à la pointe de l’industrie.
L’excellence professionnelle
L’excellence professionnelle est l’engagement à fournir des produits et services de la plus haute qualité possible.
Cela implique d’investir dans la formation continue des employés, de suivre les meilleures pratiques de l’industrie et de mettre en œuvre des processus d’amélioration continue.
En mettant l’accent sur l’excellence, Amontech vise à offrir une expérience exceptionnelle à ses clients et à maintenir sa réputation de fiabilité et de compétence.
Ces valeurs forment la base de la culture et de l’identité d’Amontech.
Elles guident les actions, les décisions et les interactions au sein de l’entreprise et contribuent à façonner la manière dont elle se positionne dans son marché et interagit avec ses parties prenantes.
Notre équipe
Johanan JAKUBOWICZ
Fondateur & Directeur Associé
Selim GHLIS
Ingénieur d’affaires
Julien VELÉ
Ingénieur d’affaires
Yasmine RACHIDI
Ingénieure d’affaires
Leila SAIDI
Chargée de Recrutement
Fatima MERZOUK
Chargée de Recrutement
Joanna HUSTIN
Ingénieure d’affaires
Nicolas VERROUIL
Ingénieur d’affaires
Tiffany ZARRINI
Chargée de Recrutement
Héloise HUNZINGER
Responsable Administrative & RH
Nesrine BENBOUSSAD
Ingénieure d’affaires